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[innoFIT Day] 디지털 전환, 사람이 답이다!


KAIST 문술미래전략대학원 이경상 교수님께서 '2022년 DT의 전략적 성공, 사람 중심 DT가 답이다!'를 주제로 강연해주셨습니다.

민첩하고 창조적인 DT 전환이 필요한 이유부터 성공적인 DT전환을 위한 학습방법까지 자세히 설명해주셨는데요.


우리 기업의 디지털 전환 방법에 대해 고민하고 계시는 분들에게 도움이 되길 바랍니다! ​


2022년, 민첩하고 창조적인 DT 전환이 필요하다!
CEO들은 DT의 성공을 위해 인적 역량 향상을 원한다!
전통적인 교육 / 훈련은 DT의 변환 속도를 늦춘다.
성과 연동의 Agile & Embeded 학습이 필요하다! 
1) "Just for You", 당신만의 디지털 핵심 역량이 필요하다  
 2) 위기에 처한 Leader 역량 변환이 최우선이다                   
 3) 일관되고 성과중심적인 임베디드 교육을 추진하라            
 4) Internal Social Learning으로 성과를 공유하고 확산하라